Aumento impacta a múltiples sectores
En el mismo escenario, el ministro de Trabajo, Eddy Olivares, indicó que los aumentos han tenido un impacto en diversos sectores de la economía, y se refirió al caso de las empresas grandes no sectorizadas, donde el nuevo salario mínimo fue fijado en RD$27,988.80, superando el ingreso promedio del primer quintil, que se ubicaba en RD$27,828.58.
"Por primera vez en muchos años, el salario mínimo está por encima del ingreso del primer quintil. El impacto ha sido más grande que en cualquier otro momento desde que se mide", aseguró Olivares, quien sostuvo que estos aumentos tienen un impacto real en la canasta básica.
Aumentos salariales en zonas francas, turismo y sector privado
Este lunes, el Comité Nacional de Salarios (CNS), junto con representantes de los trabajadores y empleadores del sector turismo, acordó un aumento salarial del 25 % y 30 % al salario mínimo de los empleados del sector, dependiendo del subsector al que pertenezcan.
El aumento será aplicado en dos fases, comenzando el 1 de junio de 2025.
Para el área hotelera, se dispuso un incremento del 30 %, repartido en dos fases: 15 % en junio de 2025 y otro 15 % en junio de 2026.
Los trabajadores de bares y restaurantes recibirán un aumento del 25 %, con un 13 % efectivo desde este 1 de junio de 2025 y el 12 % restante en junio de 2026.
El último aumento salarial para los empleados del sector turístico fue aprobado en mayo de 2023, con incrementos que oscilaron entre el 20 % y el 49 %.
Asimismo, el pasado 29 de abril, el CNS aprobó un aumento del 25 % en el salario mínimo para los trabajadores del sector de zonas francas en la República Dominicana.
Será aplicado en dos etapas: 13% a partir del 1 de junio de 2025 y el restante 12% en junio de 2026, dejando el salario mínimo en RD$20,875.
En cuanto a las empresas privadas no sectorizadas, el incremento dispuesto ha sido de 20%, aplicado en un 12% desde abril de 2025 y el 8% restante en febrero de 2026.